Tworzymy lepszy świat dla osób autystycznych i neuroatypowych
Tworzymy lepszy świat dla osób autystycznych i neuroatypowych
Strona Kariery i oferty pracy – fundacja JiM
Tworzymy lepszy świat dla osób autystycznych i neuroatypowych
Wyróżnione oferty pracy
Dołącz do Fundacji JiM i zmieniaj świat na lepszy!
Aktualne oferty pracy
Dołącz do Fundacji JiM – Zmieniaj Świat Razem z Nami!
Jesteśmy jedną z wiodących organizacji w Polsce, działających na rzecz osób neuroatypowych i ich rodzin. Naszym celem jest tworzenie świata, w którym wszyscy mają równe szanse na rozwój i realizację swoich marzeń. Jeśli chcesz dołączyć do zespołu, który każdego dnia pracuje na rzecz lepszego jutra, nie czekaj.
Nasze wartości
Traktujemy wszystkich z życzliwością, stwarzając przestrzeń do wysłuchania. Oceniamy pracę i efekty, a nie człowieka. Pamiętamy, że wszystkich nas łączy misja Fundacji
Osiągamy wyznaczone cele wynikające ze strategii Fundacji
Wyznaczamy nowe kierunki, eliminujemy bariery, tworzymy nowe produkty, metody pracy i rozwiązania. Zdobywamy nowe kompetencje i umiejętności, po to aby być wsparciem dla naszych Klientów
Stosujemy procedury, żeby zachować najwyższą jakość swoich działań/pracy. Podejmujemy decyzję tylko w oparciu o dane i fakty
W naszej kulturze informacja zwrotna jest elementem codziennej komunikacji, dzielimy się informacjami i doświadczeniem, którymi możemy się podzielić, aby wykonać zadanie lub osiągnąć cel. Dzięki naszej otwartości dążymy do wypracowania wspólnego stanowiska
Komunikujemy się w sposób zrozumiały dla odbiorcy. Działamy transparentnie
Jak się u nas pracuje?
Fundacja JiM wraz ze wszystkimi pracownikami każdego dnia tworzy lepszy świat dla osób autystycznych i wszystkich osób neuroróżnorodnych.
Prowadzimy kliniki diagnozy i terapii, przedszkola, szkoły, placówki terapeutyczne. Udzielamy pomocy prawnej. Pomagamy tysiącom osób w ramach systemu subkont. Organizujemy przełomowe konferencje i szkolimy. Tworzymy skuteczne kampanie społeczne docierające do milionów Polaków. Od ponad 20 lat każdego dnia zmieniamy rzeczywistość. Zmieniaj ją razem z nami!
Administracja
Obecnie w Fundacji zatrudniamy ponad 130 pracowników
Wśród nich są np. doświadczeni specjaliści (lekarze, terapeuci czy prawnicy). To oni na co dzień pracują z podopiecznymi Fundacji i ich bliskimi oraz kreują świat, który będzie co raz przyjaźniejszy osobom w spektrum autyzmu. Nie byłoby to jednak możliwe, gdyby nie wsparcie administracyjne osób z pozostałych działów. To właśnie pracownicy takich sekcji jak księgowość, finanse i analizy, kadry i płace, infrastruktura oraz jakość są krwiobiegiem całej Fundacji. Poprzez realizowane przez nich zadania, zarządzanie i udoskonalanie procesów, wszyscy w Fundacji JiM mogą wspólnie realizować misję.
Korzyści dla pracowników:
Placówki edukacyjne i terapeutyczne
Przedszkola terapeutyczne w Fundacji JiM specjalizują się w terapii dzieci w spektrum autyzmu
Pod okiem certyfikowanych specjalistów maluchy uczą się samodzielności oraz umiejętności społecznych. Działania edukacyjne ukierunkowujemy na zaspokajanie specyficznych potrzeb edukacyjnych wychowanków odpowiednio do ich możliwości psychofizycznych. W specjalnie dostosowanych salach dzieci przygotowują się do rozpoczęcia dalszej nauki.
Szkoły JiM to placówki terapeutyczne dla dzieci i młodzieży w spektrum autyzmu oraz z innymi niepełnosprawnościami
Codziennie wspieramy naszych uczniów w drodze do ich samodzielności. Pamiętamy o potrzebach młodego człowieka i oprócz terapii umożliwiamy mu szczęśliwe dzieciństwo i szczęśliwą młodość. Dajemy szansę maksymalnego wykorzystania potencjału każdego ucznia na miarę jego możliwości. Koncentrujemy się na podniesieniu ich poziomu funkcjonowania. Poprzez rozwijanie umiejętności niezbędnych w codziennym życiu, np. przygotowanie posiłków, zarządzanie pieniędzmi, samodzielne zakupy i czynności porządkowe.
Warsztaty Terapii Zajęciowej to placówka aktywizacji dorosłych osób z niepełnosprawnością
Naszym najważniejszym celem jest ich przygotowanie do lepszego funkcjonowania w życiu codziennym, doskonalenie umiejętności społecznych i aktywizacja zawodowa. Każdego dnia w terapii bierze udział 45 uczestników, którzy uczą się samodzielności, korzystając z różnych pracowni i pomocy terapeutycznych. Prowadzimy terapie osób dorosłych w niewielkich grupach, dzięki czemu do każdego uczestnika warsztatów możemy podejść indywidualnie i skupić się na rozwijaniu pasji i umiejętności.
Korzyści dla pracowników placówek edukacyjnych (szkoła, przedszkole):
Klinika i poradnia
Klinika i Poradnia Fundacji JiM umożliwia przeprowadzenie diagnozy zarówno dzieci, jak i dorosłych, jednocześnie zapewniając dostęp terapii autyzmu.
W standardzie diagnozy autyzmu jest ADOS-2 (Autism Diagnosis Observation Schedule) oraz konsultacje lekarskie, obserwacje wielospecjalistyczne, testy psychologiczne DSR (Dziecięca Skala Rozwojowa) czy IDS (Skala Inteligencji i Rozwoju). Nasi certyfikowani terapeuci na co dzień podczas terapii pracują w oparciu o Stosowana Analizę Zachowania (Applied Behavior Analysis), psychoterapię poznawczo-behawioralną (Cognitivive behavioural therapy), trening umiejętności społecznych oraz trening komunikacji.
Marketing i komunikacja
Zajmujemy się tworzeniem kampanii społecznych, których celem jest edukowanie i rozwój społeczeństwa.
Zwiększamy świadomości potrzeb osób w spektrum autyzmu oraz przedstawicieli innych stanów neuroróżnorodności. Wśród Naszych działań są też m.in: bieżący serwis podopiecznych Fundacji, kontakt i opieka nad Darczyńcami Fundacji oraz realizacja celów wizerunkowych. Posiadamy własny budżet marketingowy co pozwala nam się rozwijać i realizować szereg wartościowych społecznych projektów. W 2022 roku byliśmy gospodarzem międzynarodowego kongresu Autism Europe. Tworzymy zgrany, empatyczny zespół specjalistów, których łączy misja Fundacji JiM i dobra energia wspierająca rozwój potencjału.
Korzyści dla pracowników:
Rzecznictwo
Dzięki prowadzonym interwencjom i darmowemu poradnictwu prawnemu i obywatelskiemu, uzyskujemy informacje o problemach i potrzebach społeczności autystycznej.
Odpowiadamy za realizację strategii rzeczniczej organizacji. Wprowadzamy i zabezpieczamy w przepisach prawa systemowe wsparcie dla osób autystycznych i ich rodzin. Przygotowujemy poradniki, które tłumaczą zawiłe przepisy, używając prostego języka, zrozumiałego dla każdego. Opracowujemy raporty i przeprowadzamy badania wraz z ekspertami naukowymi czy domami badawczymi. Naszym celem jest najlepsze poznanie społeczności autystycznej i trudności z jakimi się spotyka. Współpracujemy z władzą na szczeblu lokalnym i centralnym, przedstawicielami Rządu czy Prezydentem RP. Aktywnie bierzemy udział w procesach legislacyjnych, nie tylko w roli opiniodawcy, ale także eksperta. W szczególności aktywni jesteśmy w pracach Zespołu Parlamentarnego ds. autyzmu.
Pracując w rzecznictwie Fundacji JiM mamy wpływ nie tylko na odmianę sytuacji życiowej pojedynczej osoby – ale także całej społeczności. Nasz zespół to prawniczki, mediatorki, debatczynie, które wspierają samorzeczników, aby ich głos został usłyszany.
Dział rozwoju szkoleń i sieci placówek
Naszym celem jest organizacja wydarzeń poprzez otwarcie rynku pracy na neuroróżnorodność (autyzm, adhd, dysleksa itp.).
Rozwijamy szkolenia poprzez upowszechnianie dotychczasowych (ADOS-2), a także pozyskanie nowych narzędzi (ADI-R) wykorzystywanych do diagnozy autyzmu. Bierzemy udział w procesie tworzenia konferencji oraz różnego typu wydarzeń. Organizujemy szkolenia, których odbiorcą jest szeroko rozumiana społeczność osób z autyzmem.
Podejmowane zadania w ostatnich latach to:
Benefity
Fundacja w liczbach
Proces rekrutacyjny
Działając zgodnie z zasadą równego traktowania kandydatów do pracy oraz naszymi wartościami, kierujemy się ustandaryzowanym procesem rekrutacji. Jest on przejrzysty i dla każdego taki sam.
Aplikacja kandydata
Ocena i selekcja nadesłanych CV
Krótka rozmowa telefoniczna
I etap rekrutacji
II etap rekrutacji
Decyzja oraz informacja zwrotna
Co nas wyróżnia?
Nasz zespół HR
Elżbieta Barwik
HR Manager
Zuzanna Gruca
Specjalista HR